Настоящие правила определяют порядок предоставления услуг по аутсорсингу персонала, оценке компетенций и трудовому аудиту. Пожалуйста, ознакомьтесь с ними до начала сотрудничества.
Компания «Nhân Lực» оказывает услуги по подбору линейного и административного персонала, расчёту зарплатных ведомостей в соответствии с Трудовым кодексом Грузии, а также проводит независимую оценку компетенций сотрудников и аудит кадрового документооборота. Конкретный состав услуг фиксируется в индивидуальном соглашении.
Заказчик обязуется предоставить достоверные сведения о вакансиях, внутренних регламентах и действующих трудовых договорах. Исполнитель гарантирует конфиденциальность данных и соблюдение требований местного законодательства при обработке персональной информации. Все изменения в объёме работ оформляются дополнительным соглашением.
«Nhân Lực» не несёт ответственности за решения, принятые заказчиком на основе предоставленных отчётов об оценке, если такие решения противоречат трудовому кодексу или внутренним политикам компании. Максимальный размер компенсации ограничивается суммой фактически оплаченных услуг за отчётный период.
Договор может быть расторгнут любой стороной с письменным уведомлением за 30 календарных дней. Мы оставляем за собой право корректировать настоящие условия, уведомляя клиентов по электронной почте не менее чем за 14 дней до вступления изменений в силу. Продолжение сотрудничества означает согласие с новой редакцией.